### 1. Titre et référence exacte du projet de loi/document législatif **Titre :** Création d’un poste d’infirmière ou infirmier cantonal **Référence :** M 3073-A, Grand Conseil de la République et canton de Genève, Date de dépôt : 13 octobre 2025 ### 2. Objectif principal L'objectif principal de la proposition de motion est de créer un poste d'infirmière ou infirmier cantonal afin de renforcer la profession infirmière dans le système de santé, en réponse à l'initiative populaire « Pour des soins infirmiers forts » acceptée le 28 novembre 2021. ### 3. Modifications législatives proposées et leur portée La motion propose la création d'un poste d'infirmière ou infirmier cantonal, qui serait indépendant du service du médecin cantonal et placé sous l'autorité du département chargé de la santé. Ce poste vise à : - Mettre en place une stratégie cantonale pour l'accomplissement de l'article 117b de la Constitution suisse. - Valoriser la profession infirmière et améliorer la coordination des soins dans le contexte des défis sanitaires actuels. ### 4. Discussions ou avis exprimés dans le document (majorité/minorité) - **Rapport de majorité (Léo Peterschmitt) :** La majorité de la commission soutient la création du poste, soulignant l'importance d'un leadership infirmier fort pour répondre aux enjeux sanitaires. Ils estiment que ce poste permettra une meilleure visibilité de la profession et une coordination accrue des politiques publiques. - **Rapport de minorité (Pascal Uehlinger) :** Les détails concernant les avis de la minorité ne sont pas fournis dans les extraits, donc il n'est pas possible de déterminer leur position ou leurs arguments. ### 5. Implications principales de ce projet Les implications principales de ce projet incluent : - Un renforcement de la profession infirmière dans le système de santé, avec un leadership accru et une meilleure reconnaissance de leur rôle. - Une amélioration de la coordination des soins, notamment face au vieillissement de la population et à l'augmentation des maladies chroniques. - La création d'un cadre pour les infirmiers en pratique avancée, permettant une autonomie accrue dans les soins. - Une réponse aux défis de la pénurie de personnel soignant, en attirant de nouveaux talents vers la profession infirmière.